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采取专业技能考核和综合面试相结合方式，其中专业技能考核占60%，综合面试成绩占40%。
1.专业技能考核：专业技能考核主要考核应聘教师业务能力和传授知识的技能。专业技能考核结束后，按招聘计划1：3的比例进入综合面试，如专业技能考核参考不足1:3，则全部进入综合面试。
幼儿教师专业技能考核内容：自弹自唱、舞蹈(民族舞)、命题绘画、试讲等，自弹自唱和舞蹈请自行准备，命题绘画和说课现场抽题，满分为100分。
2.综合面试：采取结构化面试方式，现场抽题进行回答。满分为100分。
3.专业技能考核或综合面试成绩低于75分的，不得进入体检环节。
4.考核总成绩及参加体检人员我校将在考试结束当天公布。
以上就是关于“2019绵阳市机关幼儿园招聘教师考核内容”。想必大家看了后也有所了解了吧，想了解更多四川招教公告，招教资讯，报考指南，报名入口，成绩查询，岗位表，历年真题，备考资料。欢迎关注四川教师招聘考试网!
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